На предприятиях сферы услуг, а это в основном малый бизнес, вопросы охраны труда из-за недостатка средств и времени отодвигаются на второй план. Но при этом именно в таких компаниях случается большое количество микротравм и незначительных повреждений – порезы, ушибы, ожоги и т.п. То есть, соблюдение правил охраны труда вопрос весьма актуальный и обязательный. Правда единых чётких правил по охране труда, собранных в отдельный приказ Минтруда РФ, как по многим другим отраслям, в сфере услуг не существует и для обеспечения безопасности в процессе оказания услуг населению приходится прибегать к некой собирательной форме, компонуя положения из разных нормативных актов по охране труда.
При этом не стоит упускать из виду поддержание на высоком уровне качества оказываемых услуг, иначе можно просто проиграть конкуренцию на рынке.
