Специалисты Минтруда РФ подготовили проект приказа, в котором содержатся изменения в Правила обеспечения СИЗ, утвержденные приказом от № 766н.
Авторы поправок предлагают запретить нанимателям самим уменьшать объёмы выдачи СИЗ, прописанные в ЕТН и использовать их как дежурные после выявления опасностей.
Предложено разрешить закреплять дежурные защитные средства за подразделениями предприятий и увеличивать перечень таких СИЗ за счёт новых наименований - экзоскелетов, масок сварщика, валяной обуви, наколенников.
Чиновники считают необходимым применять одноразовые СИЗ в качестве дежурных при последующем обязательном списании или утилизации после использования. Предложено исключить обязанность фиксировать факт передачи дежурных СИЗ в карточке между отдельными работниками и сотрудниками разных смен.
Предполагается дать возможность носить спецобувь в качестве дежурной лишь при необходимости прийти на производственный объект один раз с обязательным наличием новых носок/чулок, которые выдаются перед посещением такого объекта.
Планируется ввести нормативный период применения спецодежды в соответствии с климатическими условиями с даты выдачи (не более 36 месяцев) без расширения этого периода за счёт временной нетрудоспособности, отпуска сотрудника и времени хранения. Работодателям будет позволено регламентировать нормативный срок использования дежурных СИЗ, но он не может превышать период годности защитного средства, который установлен производителем.
Авторы проекта приказа также предлагают позволить нанимателям при выдаче дерматологических защитных средств посредством дозаторов уменьшать объемы их предоставления относительно указанных в ЕТН пропорционально их экономии, но не больше 25% от действующих норм.
